借“耕耘之力”筑人才振兴“金色田野”

立秋时节，暑气渐敛，田野间稻浪翻金，农人忙着选种、培土、储粮，用辛勤耕耘迎接丰收。人才工作恰如这立秋农事，引才需如选种般精准适配，育才当似培土般深耕细作，留才要像储粮般用心守护。唯有三者环环相扣、一气呵成，方能让人才之苗在乡镇沃土扎根结果，为乡村振兴注入不竭动能。

引才贵在用“准”，让人才与乡土需求同频共振。立秋选种，农人间流传着“沙土宜花生长势旺，黏土适水稻结穗丰”的老话，讲的正是因地制宜的道理。乡镇引才若脱离实际“贪大求全”，再好的人才也难施所长。XX省泸西依托喀斯特地貌引进生态旅游人才，让“山字经”念出了新效益；XX省金寨聚焦石斛产业吸纳农技人才，让“斛”