机关单位办公室主任2025年度工作计划

为全面提升机关单位运转效能，充分发挥办公室“参谋助手、综合协调、服务保障”的职能作用，现结合单位实际，制定2025年度工作计划，以推动各项工作高质量发展，更好地服务单位中心工作与大局。

一、强化综合协调，提升整体工作效能

（一）优化内部沟通机制

建立常态化的部门沟通会议制度，每月组织各部门负责人召开工作协调会，及时梳理工作进展，协调解决跨部门协作难题。同时，利用即时通讯工具建立部门联络群，确保信息实时共享，避免信息传递滞后或失真。对于重要工作任务，主动介入，加强跟踪督办，推动各部门之间高效协作，形成工作合力。

（二）加强外部联系协作

积极与上级部门、兄弟单位及相关合作