公司职工思想动态分析制度

第一条为掌握好职工的思想情况，有针对性地做好职工的思想工作，调动职工生产工作积极性，实现公司奋斗目标，制定本制度。

第二条职工思想动态分析分两个层次进行。第一层次为车间部室。职工思想动态分析由党支部书记主持，参加人员为行政领导，党工团负责人和管理人员。第二层次为公司一级，由党委书记或党委书记指定的人员主持，参加人员为公司高管、党支书和党工团部门人员。

第三条车间部室职工思想动态分析每月进行一次，纳入党支部和部门责任目标考核。公司职工思想动态分析，每季至少一次。

第四条职工思想动态分析可作定性描述，也可作定量说明。分析要有依据，要实事求是，现象和原因要有因果关系，要有解决问题的措